Recrutamento e seleção

seguinte questão: Como ocorre o processo de recrutamento e seleção nas empresas do comércio varejista de Cachoeira do Sul? E serão entrevistados 3 responsáveis um de cada empresa, as empresas serão de médio ou grande porte e seu ramo é comércio de roupas e calçados. Para solução desta problemática contamos com a sua colaboração. Questões sobre a empresa: 1) Quantos anos a empresa atua no mercado varejista? 2)Qual é o número total de funcionários? Variável Recrutamento Objetivo: Identificar como é feito o recrutamento, seja ele formal ou informal, e de que forma ele é realizado. Questões: 1) Quem é o responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção na empresa? 2) Existe uma descrição das características ou habilidades desejadas para cada função? 3) Existe um organograma das funções? 3) Existe uma preocupação em adequar o cargo à pessoa? 4) A empresa mantém algum tipo registro dos candidatos que se apresentaram e não foram absorvidos? 5) Como é feita a divulgação de uma vaga de emprego no estabelecimento? 6) Qual é o tempo de captação de candidatos que a empresa costuma adotar? 7) A empresa realiza recrutamento interno? 8) A empresa mantém um histórico dos funcionários a respeito de suas qualificações e treinamentos recebidos? 9) Que técnicas de recrutamento são utilizadas pela empresa? 10) O que é mais utilizado pela empresa o recrutamento interno ou externo? 11) Quando realiza o recrutamento interno a empresa busca no mercado…

Área Temática: Pequenas e Médias Empresas Recrutamento, Seleção e Treinamento nas Micro e Pequenas Empresas Varejistas de Teófilo Otoni - MG CLARIANA ALVES DE PAULA QUEIROZ Universidade Federal dos Vales do Jequitinhonha e Mucuri naldeir@yahoo.com.br NALDEIR DOS SANTOS VIEIRA Universidade Federal dos Vales do Jequitinhonha e Mucuri - UFVJM naldeir@yahoo.com.br CHAMS MARIA KUMAIRA Universidade Federal dos Vales do Jequitinhonha e Mucuri - UFVJM naldeir@yahoo.com.br Resumo O varejo e as…

............................................................................................4 2.1 – Apresentação da Empresa.................................................................................4 2.2 – Clientes ..............................................................................................................5 2.3 – Fornecedores.....................................................................................................5 2.4 – Concorrentes…

FACULDADE QI CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS DISCIPLINA: GESTÃO DE PESSOAS ADRIANA DA CUNHA GULARTE PLANO DE NEGÓCIOS ESTRUTURA DE RH PORTO ALEGRE-RS NOVEMBRO/2012 Empresa: LA VYTTA Comércio de Bijoux e Acessórios Ltda La Vytta Bijoux Definição LA V'YTTA é uma empresa empresa do ramo varejista que atua no mercado de bijouterias e acessórios femininos. Com inicio previsto para o dia 17/11/2014 com ambiente aconchegante e voltado para toda familia. Irá…

trabalho sobre recrutamento e seleção de pessoas na empresa Magazine Luiza S.A., situada em São Paulo, atua no ramo de comércio varejista de móveis, eletrônicos, eletrodomésticos, artigos para casa, vestuários etc. desde o final da década de 50. Possui lojas em outros lugares do país, inicialmente no interior do estado de São Paulo, mas logo se expandiu para o estado de Minas Gerais e outros, como no Rio Grande do Sul. Hoje a empresa cresceu tanto que possui 732 lojas em 16 estados…

1. INTRODUÇÃO. 1.1 REFERÊNCIAS: GESTÃO DE PESSOAS Este relatório tem como objetivo observar as ações de Gestão de Pessoas promovidas pela empresa. A empresa presta serviço para o setor comercio varejista de gás de cozinha, exigindo de seus profissionais capacitação e qualificação por se tratar de um material altamente perigoso. Para enfrentar a atual realidade do mercado, os profissionais que atuam direta ou indiretamente com RH enfrentam mudanças que exigem a implementação de novos…

------------------------------------------------- Relatório do curso Gestão de Pessoas para o Comercio Varejista EVANILDA Nos dias 14/06/2011 ao dia 17/06/2011 participei do curso gestão de pessoas para o comercio varejista, o curso foi ministrado por Simone. O curso gestão de pessoas para o comercio varejista contribuiu para o meu desenvolvimento como líder e gestor de equipes de trabalho. A gestão de pessoas no contexto atual A área de Recurso Humano deixou de ser um mero…

levou a melhorar a competitividade entre as pessoas, a busca por uma qualificação profissional melhor, a valorização da mão de obra, e o crescimento e reconhecimento das empresa que investem nos seus colaboradores, à área de recursos humanos também ganhou destaque, hoje as empresa tem uma área estruturada e preocupada com os funcionários, onde o bem estar dos colaboradores veem em primeiro lugar. ETAPA 2 HISTÓRICO DA EMPRESA Nome…

prestação de serviços de informação sobre qualificação social, comércio varejista de livros e publicações. Numero de funcionários: seis (06). 2. Mercado Gilberto Di Domenico & Cia LTDA. Localizada no município de Campo Erê SC. Ramo da atividade: Comercio varejista de produtos alimentícios, em geral. Número de funcionários: oito (08). Para começarmos, perguntamos as empresa sobre o Recrutamento e Seleção. Neste contexto a empresa Medeiros não possui um profissional qualificado na…

ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL DE CERQUILHO TÉCNICO EM COMÉRCIO Priscila Nayara Mendonça nº 28 Taynara Pereira nº 34 Comércio Varejista Cerquilho-SP 2012 Priscila Nayara Mendonça Taynara Pereira nº 34 Comércio Varejista Trabalho apresentado para o componente gestão de comércio 1, como exigência para avaliação do curso Técnico em Comércio. Professor (a): Conceição Cerquilho-SP 2012 Comércio Varejista Varejo é a unidade de negócio que compra mercadorias de…