Ética nas Empresas
ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA:
Ética nas Relações Humanas no Trabalho
PIRACICABA
2013
ANHANGUERA EDUCACIONAL LTDA
ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA:
Ética nas Relações Humanas no Trabalho
Trabalho de Complementação de Curso apresentado ao Curso de Administração – EAD da Faculdade Anhanguera de Piracicaba, como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Administração sob a orientação do Prof. Dermivaldo Alex. Dos Santos
PIRACICABA
2013
SUMARIO
SUMARIO 3
INTRODUÇÃO 4
II - ÉTICA NAS RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO 5
2.1. A ÉTICA 5
2.1.1 Aristóteles e a ética 5
2.1.2 Código de Ética do Profissional de Administração (CEPA) 6
2.2. UP IN THE AIR (AMOR SEM ESCALAS) E A ÉTICA 6
2.2.1 As hipóteses 7
1ª hipótese: Todos que desenvolve uma função durante muito tempo aprendem a ser ético: 7
2ª hipótese: Quem desenvolve um trabalho sujo não é ético; 8
3ª hipótese: Quem tem o poder pode abusar e por isso não é ético; 8
4ª hipótese: Quem tem a palavra final não se preocupa com o modo como irá proceder e por esse motivo não se preocupa em ser ético; 9
5ª hipótese: Quem não mantém relações familiares não precisa ser virtuoso. 10
III – CONSIDERAÇÕES FINAIS 11
IV – BIBLIOGRAFIA 13
INTRODUÇÃO
Como parte integrante do Curso de Administração de Empresas, esta atividade da disciplina de Ética nas Relações humanas no trabalho tem como propósito apresentar uma sinopse do filme Amor sem escalas, cujo título original é Up in the air, mostrando: o enredo principal, características dos principais personagens e desfecho. Ao lado da exposição do filme, deverá ser apresentado cinco questões de ética profissional, descrevendo a cena ou parte da narrativa em que é observada a situação que envolve um elemento de ética, apontando, por exemplo, outras soluções mais cabíveis para a questão ou fatos observados.
Para