O monge e o executivo
UMA HISTÓRIA SOBRE A ESSÊNCIA DA LIDERANÇA O livro O MONGE E O EXECUTIVO conta a história de um executivo chamado John Daily, casado com Rachel, pai de John Jr. e Sara. Ele gerente geral de uma grande indústria e ela psicóloga. Tinham uma vida bem sucedida. Mas com o passar dos tempos tudo começa a desandar, tanto no seu trabalho, como na sua vida particular. Rachel pede que ele converse com o pastor da igreja, John não gosta muito da ideia, mas convencido por sua esposa ele vai. Então o pastor recomenda que ele participe de um retiro, onde um dos frades era Leonard Hoffman, também conhecido como irmão Simeão um ex-executivo de uma das maiores empresas dos Estados Unidos, um grande líder que John sempre quis conhecer. Raquel então leva John até o tal mosteiro, onde passará uma semana frequentando conversas em grupo sobre com liderar, quais as principais características que um bom líder deve usar em sua vida empresarial. O grupo era formado por seis participantes, Lee, pregador, Greg, um jovem sargento do exercito, Teresa, diretora de uma escola publica, Chris, treinadora de um time de basquete, Kim, enfermeira e John. Durante toda a semana tinham cerimonias, onde cada um dos integrantes tinha a liberdade de expressar suas opiniões. Um bom líder é aquele que faz seu trabalho primeiramente com amor, também se deve considerar honestidade, paciência, respeito, características necessárias para que aja um bom relacionamento entre chefe e funcionário. O livro busca demonstrar que as necessidades dos clientes devem ser satisfeitas da melhor forma possível, que os mesmos devem estar na primeira posição da pirâmide, e depois os demais funcionários da empresa. Um líder deve agir de forma educada e respeitosa com seus funcionários, conversando e solucionando os problemas calmamente, não adianta ser grosseiro e estupido que só ira piorar a situação. Jesus Cristo é citado no livro como exemplo de líder que conquistou a liderança, autoridade,