O lado obscuro da gestão de talentos
Apresentação ..............................................................................................................02
Qualidade de vida no trabalho .................................................................................03
Principais fatores críticos da QVT ..........................................................................03
Situação de Saúde dos Trabalhadores no Brasil ....................................................06
Gestão de Recursos Humanos - O Novo Código Civil e a Responsabilidade Civil e Criminal em Acidentes e Doenças ...........................................................................06
Doença Ocupacional .................................................................................................09
O Adoecimento dos Trabalhadores e sua Relação com o Trabalho ....................10
Exemplos de Doenças Ocupacionais .......................................................................11
Classificação das doenças e segundo sua relação com o trabalho.........................13
Prevenção ..................................................................................................................14
Danos causados ao trabalhador...............................................................................15
Prejuízo da empresa .................................................................................................15
Alguns exemplos de como prevenir as doenças ocupacionais ...............................15
Ergonomia .................................................................................................................16
Exercícios de alongamento .......................................................................................16
Como adaptar a ergonomia ao ambiente de trabalho ...........................................20
CIPA