O diabo veste Prada

O diabo veste Prada
Lauren Weisberger
Miranda é uma chefe competente e exigente no que faz e no que se propõe, editora de uma grande revista de moda é comprometida com a sua idéia e o seu trabalho. Competente, autoritária, perfeccionista, exigente, preparada, bem relacionada e conhecedora do mercado quanto as tendências.
Miranda precisa de uma estrutura a sua altura, para atender as suas exigências e adquirir o resultado esperado por ela. Porque mesmo sendo chefe ela também precisa apresentar resultados. Nenhuma organização sobrevive sem resultados, caso contrário perde a credibilidade.
A sua exigência parece cruel, mas é assim que funciona, é de toda pressão que se adquiri os melhores resultados. Miranda trabalha em equipe, a necessidade de fazer com que as coisas funcionem, e que tenha um bom andamento. Ela não demonstra nenhum tipo de sentimento mas garante um ótimo resultado. A pressão sobre os funcionários atrai a experiência e competência dos mesmos. E por não admitir a mesmice ela espera que suas expectativas sejam superadas todos os dias.
Já Andrea;
Uma jovem moça que é recém formada e está à procura de um emprego promissor. Andrea é convocada para uma entrevista na revista de moda, e se depara com Miranda com suas características peculiares.
Andrea uma pessoa de grande potencial, ainda inexperiente. E até então seus negócios persistiam em dar errado. Porém tinham desejo de crescer e vencer os obstáculos, e isso que a ajudou a se estabilizar numa vaga de grande importância. Muitas vezes mudar o negócio é apenas se adaptar ao que o mercado está lhe pedindo, mas naquela empresa seria bem diferente.
Uma comédia romântica que nos ensina como devemos comportar e com realmente existem chefes arrogantes e exigentes e que mesmo assim eles podem nos trazer grandes ensinamentos. Excelente livro, aprendi muito com essa leitura não só para a minha vida profissional mas também pessoal. Nota 10 em todos quesitos.