O Contexto Empresarial

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3
2 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4
3 patrimonio 6
4 CAPITAL SOCIAL E DE TERCEIROS 7
4 ANáLISE DE MERCADO 8
5 DEMANDA OFERTA E EQUILIBRIO 9
6 ESTRUTURAS DE MERCADO 10
7 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO 12
8 CONCLUSÃO 13 REFERÊNCIAS 14
1 INTRODUÇÃO
Percebe-se hoje que o profissional contábil vem sendo muito valorizado. Há hoje uma grande procura no mercado por esse profissional.
O tema desenvolvido e elaborado neste trabalho é de fundamental importância, por conter informações de grande valor que servem para esclarecer e melhorar o aprendizado, permitindo o contato e a busca por conhecimento na área não somente contábil, mas também administrativa e econômica.

2 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS
As funções administrativas permitem ao administrador, ter o domínio da empresa e, assim, alcançar os objetivos e acompanhar as mudanças e tendências futuras. Segundo Chiavenato elas se dividem em planejamento, organização, direção e controle.

2.1 Planejamento
Antes que haja qualquer ação ou decisão, há sempre um planejamento, e é por isso que entre as quatro funções administrativas, essa é a que mais se destaca.
“ A administração não ocorre ao acaso, pois cada ação esta pautada em um plano” (CHIAVENATO, Idalberto, 2004).
O planejamento é fundamentado nos objetivos a serem alcançados pela organização, e é estabelecido em três níveis: estratégico, tático e operacional.
O planejamento estratégico é desenvolvido visando os objetivos da empresa e com uma visão a longo prazo. No tático, as ideias desenvolvidas são transformadas em planos que serão executados pelas várias repartições da empresa. E no operacional, são dadas as coordenadas às classes mais baixas da organização. Esta tarefa deverá ser feita em um curto período. 2.2 organização
A organização é a fase onde se