A importância da língua portuguesa na área de administração
Estudiosos no assunto vem ressaltando à importância da Língua Portuguesa. A maioria dos alunos de Administração baseia-se em conhecimentos obtidos das rotinas acadêmicas segundo pesquisa realizada pelo CIEE (Centro de Integração Empresa Escola).Existem também muita deficiência em relação aos erros gramaticais e modificação de conceitos e idéias. A pesquisa foi realizada com o intuito de conscientizar os profissionais a importância da utilização correta da língua materna. Pois alem de interferir na imagem da empresa, também causa impacto na imagem pessoal. Alguns itens foram desenvolvidos: * A Língua Portuguesa nos processos de recrutamento, seleção, admissão, treinamento e demissão; * A Língua Portuguesa X Imagem X Qualidade Total; * A importância de adequada abordagem nas redações comerciais; * A linguagem como fator de venda de imagem.
Uma concepção foi estabelecida e a partir dela a existência de sistema (empresa) e junto com esse sistema é agregada as partes que se integram (setores, departamentos e colaboradores). O sistema é representado por essas partes e sua imagem depende do TODO, ou seja, em conjunto a empresa é responsável pela imagem transmitida.
A comunicação é extremamente importante na Administração de uma empresa. Todas informações devem ser transmitidas com clareza e objetividade. Na Administração de Recursos Humanos essa atenção a importância da língua materna é grande. Assim, atingirá o seu objetivo de atrair a mão de obra que necessita. Um dos meios mais utilizados para atrair candidatos é a impressa escrita, as informações devem ser corretas, coerentes e objetivas para que não haja o desentendimento da mensagem. A comunicação é um grande canal de falhas segundo o Prof. Eli Rozendo (1980, p. 35). Uma frase ou palavra mal interpretada leva ao fracasso da compreensão da mensagem. No processo de recrutamento o uso da linguagem correta, palavra adequada, frases bem