A Comunicação como fator primordial no desenvolvimento empresarial

Sistema de Ensino Presencial Conectado
ADMINISTRAÇÃO
ELIANE ABREU ABREU

A COMUNICAÇÃO COMO FATOR PRIMORDIAL NO
DESENVOLVIMENTO EMPRESARIAL

Barcarena
2014

ELIANE ABREU ABREU

A COMUNICAÇÃO COMO FATOR PRIMORDIAL NO
DESENVOLVIMENTO EMPRESARIAL

Trabalho de Administração apresentado à Universidade
Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de
Comportamento Organizacional; Homem, Cultura e
Sociedade; Comunicação e Linguagem e Fundamentos e Teoria Organizacional.

Orientador: Prof. Monica Maria Silva
Wilson Sanches
Sebastião Oliveira
Karen Manganotti
Marcia Bastos

Barcarena
2014

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INTRODUÇÃO

O presente estudo teve como foco a comunicação na empresa BRASKEM, onde se busca definir o tipo de comunicação utilizada junto aos seus colaboradores, clientes e sugerindo o RI como ferramenta para melhorar as comunicações dentro da empresa com seus investidores.
Também

mostrar a

importância

da

comunicação

interpessoal dentro

das

organizações, os elementos responsáveis por potencializar a comunicação interna e externa dos grupos de empresas. Bem como a coerência entre discurso e a prática empregados pelas empresas, para com todos os tipos de clientes.

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A COMUNICAÇÃO COMO FATOR PRIMORDIAL NO DESENVOLVIMENTO
EMPRESARIAL
A comunicação é extremamente importante no relacionamento dos seres humanos com seu cotidiano e também no desenvolvimento do trabalho dentro das organizações, pois independente do seguimento, deve-se utilizar recursos oferecidos através dela para alcançar metas e objetivos.

A comunicação é a troca de informações entre indivíduos. Significa tornar comum uma mensagem ou informação. Constitui um dos processos fundamentais da existência humana e da organização social.
(CHIAVENATO, Idalberto. Teoria Geral da Administração. 6. Ed. Rio de
Janeiro: Campus, 2001).

No tanto, deve-se ter cuidado com o tipo de comunicação a ser