treinamento e desenvolvimento

Capítulo 7 Resumo
T&D e a Competitividade das Organizações. A competitividade é a característica de uma atividade econômica, política, social, ecológica ou esportiva na qual indivíduos ou grupos disputam antagonicamente em vários níveis, desde o macroglobal até o microlocal as mais variadas formas de recompensa. O termo competitividade ao discutir profundamente as mesmas questões que estão no núcleo da competitividade há centenas de anos: uma compreensão melhor das considerações-chave para melhorar o bem estar econômico e a distribuição de riquezas. São inúmeras e muito abrangentes as definições para o termo: (competitividade é) A habilidade de produzir bens e serviços que atendam às exigências dos mercados internacionais ao mesmo tempo em que mantém níveis altos e sustentáveis de renda ou, mais geralmente, a habilidade de gerar renda relativamente alta e níveis de emprego enquanto exposta à competição externa. Melhorar os padrões de vida e a competitividade local das regiões em todo o mundo, promovendo iniciativas agrupadas de desenvolvimento. A competitividade existe não apenas para demonstrar como uma empresa compete em um determinado negócio, mas também se preocupa com a forma pela qual uma organização pode ganhar vantagem por um meio de competitividade distinto que existe não só nas atividades em si, mas também na maneira como tais atividades se relacionam entre si só e com as atividades dos fornecedores e consumidores. A competitividade pode ter uma visão mais econômica quando se refere às características que permitem a uma empresa competir eficazmente com outros, devido aos custos baixos ou a uma tecnologia superior, ou então uma conotação mercantilista quando aplicada às nações em vez de às empresas. Como se pode perceber, em todos os casos, para ser competitivo, é importante assegurar tanto a qualidade como a quantidade de trabalhos. Ainda que seja razoável faze uma analogia entre a competitividade de um país e de