Trabalho Palestra

FACULDADE ANHANGUERA-TABOÃO DA SERRA

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

TRABALHO PALESTRA – SEGURANÇA DO TRABALHO

PROF° ELAINE

ALUNO: LARISSA ALVES FASSARELLA 2°B
RA: 9855497073

TABOÃO DA SERRA-SP,
2015

O que é Segurança do Trabalho

É o método usado pelas empresas para prevenir acidentes, físicos e psicológicos do trabalhador.
No quadro de Segurança do Trabalho envolve: O Médico do Trabalho, Técnico em Segurança do Trabalho, Enfermeiro do Trabalho. Estes profissionais formam o SESMT – Serviço Especializado em Engenharia de segurança e Medicina do Trabalho. E para a prevenção do acidente do empregado a – CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes.
A Segurança do Trabalho é firmada por leis e Normas no Brasil. E é exigido por lei.

Acidente ou Incidente

É considerado acidente de trabalho, quando não há uma prevenção com equipamentos ( EPI) ou ( EPA) e também quando não tem a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes ( CIPA), para prevenir os acidentes.
Incidente: Quando há na empresa, todos os cuidados e materiais exigidos para não ocorrer o acidente com o trabalhador na empresa, e o trabalhador não utiliza os equipamentos necessários. Causando assim, um incidente.

Quanto Custa um funcionário para a Empresa?

Se ocorrer acidente de trabalho na empresa, com algum funcionário por negligencia da Empresa, por não ter a CIPA, e também os equipamentos necessários para evitar os acidentes. As consequências para a empresa é enorme.
Em alguns casos a empresas até fecham, para conseguir arcar com os gastos do tratamento com o funcionário que se acidentou.
As Empresas que investem nos equipamentos e no necessário para prevenir os acidentes, tem um beneficio. Pois está ‘’blindada’’ contra possíveis acidentes.

Estresse no Local de trabalho.

O Estresse, não é considerado uma doença de trabalho, só a depressão. Se ocorrer tal doença: A depressão em algum funcionário, causados no período em que o colaborador esteve trabalhando lá, a empresa tem como