Trabalho Marcelo 4 Conceitos

Conceito: Rito/Ritual

Definição: São certas cerimônias típicas de uma organização. Exemplo: Em admissões, promoções e demissões.
Cena do Filme: Pode ser observado na cena onde os estagiários são colocados em uma sala e as regras e normas da empresa são apresentadas aos mesmos, estes por sua vez têm que interagir utilizando placas de sinalização nas cores verde ou vermelha para sim ou não, respectivamente.

Conceito: Valores

Definição: Representam a importância que as organizações dão a determinadas coisas, como, por exemplo, certos comportamentos ou posicionamentos: ética, trabalho em equipe, justiça, transparência, inovação e etc.
Cena do Filme: No filme, percebemos o incentivo e/ou estimulo ao trabalho em equipe e comunicação, seja com a própria equipe ou diretamente no suporte ao cliente. Para realizar o atendimento foi solicitado que todos estudassem para prestar o melhor suporte possível. Quanto ao trabalho em equipe fica explicito nos jogos (quadribol) e na dinâmica onde se estabelece um líder para cada equipe de estagiários, assim como nas tarefas solicitadas.

Conceito: Liderança

Definição: Liderança é a arte de comandar pessoas, atraindo seguidores e influenciando de forma positiva mentalidades e comportamentos.
A liderança pode surgir de forma natural, quando uma pessoa se destaca no papel de líder, sem possuir forçosamente um cargo de liderança. É um tipo de liderança informal. Quando um líder é eleito por uma organização e passa a assumir um cargo de autoridade, exerce uma liderança formal.
Cena do Filme: No jogo de quadribol, Billy demonstra suas qualidades de líder ao perceber que o seu time esta sem motivação e perdido em campo. O líder percebe as habilidades de cada jogador e estabelece uma estratégia de jogo baseada nessas habilidades e na motivação que ele passa com seu discurso, visto que uma das qualidades de Billy esta nas relações humanas.

Conceito: Paradigma

Definição: No sentido lato corresponde a algo que vai servir de modelo ou