trabalho filo

Assédio moral
Conceito
O assédio moral, em seu conceito, é revelado por atos e comportamentos agressivos que visam, sobretudo a desqualificação e desmoralização profissional e desestabilização emocional e moral do ou dos assediados, tornando o ambiente de trabalho ou o local de convivência completamente desagradável, insuportável e hostil, densejando em muitos casos até um pedido de demissão por parte do empregado, que acaba se sentindo aprisionado a uma situação desesperadora, e que muitas vezes lhe desencadeia problemas de saúde e traumas sérios.
Características
Assediador- comportamento de prepotência , autoritarismo, sedução. Assediado- em alguns casos pessoas com baixa estima ou os provocadores do assédio. Na maioria das vezes, as pessoas agem de acordo com o que lhe permitimos. Pode-se perceber também, constantemente, um cenário de complementaridade .
Assédio sexual
Conceito
O Assédio sexual é um tipo de exigência de carácter sexual praticada por uma pessoa em posição hierárquica superior em relação a um sujeito, normalmente em local de trabalho ou ambiente académico. O assédio sexual caracteriza-se por alguma ameaça, insinuação de ameaça ou hostilidade contra o subordinado, com fundamento em sexismo.
Características
O que caracteriza o assédio sexual é o pedido de favores sexuais pelo superior hierárquico, com promessa de tratamento diferenciado em caso de aceitação ou de ameaças, ou atitudes concretas de reprimir no caso de recusa, como a perda do emprego, ou de benefícios.
Bullying
Conceito
Bullying são atos de violência física ou psicológica, intencionais e repetidos, praticados por um indivíduo, o termo vem do inglês. Podem ser exercidas por um ou mais indivíduos e são capazes de causar dores, angústia, e tem o objetivo de intimidar ou agredir a outra pessoa.
Características
O bullying geralmente é feito contra alguém que muitas vezes não consegue se defender e não entende os motivos daquela agressão gratuita. A vitima geralmente