Trabalho decente no brasil

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SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 CONCEITO DO TRABALHO DECENTE 4
2.1 Prioridades da Agenda Nacional de Trabalho Decente 4
2.2 O avanço desde 2003 nestas prioridades 4
2.3 Trabalho decente em sua região, segundo a Resolução da OIT ( Organização Internacional do Trabalho) 4
2.4 Verifique se em sua região os trabalhos podem ser considerados decentes, segundo a resolução OIT.............................................................................................5
2.4 Viabilidade do Trabalho decente para as empresas..............................................6
2.5 O Papel do administrador na Promoção do Trabalho Decente..............................7
2.6 Análise de coesão e coerência dos textos.................................................................................7

3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8

REFERÊNCIAS............................................................................................................9

INTRODUÇÃO

A OIT (Organização Internacional do Trabalho) mantém sua representação no Brasil desde a década de 1950, sempre tendo atividades e programas conforme seus objetivos. Além da promoção permanente das Normas Internacionais do Trabalho da ampliação da proteção social, do emprego, da melhoria das condições de trabalho, a OIT (Organização Internacional do Trabalho) tem atuado no Brasil recentemente, apoiando o esforço nacional de promoção do trabalho decente em áreas muito importantes como o combate ao tráfico de pessoas para fins de exploração sexual e comercial, combate ao trabalho forçado, trabalho infantil, à promoção de trabalho decente para os jovens, igualdade de oportunidades e tratamento de gênero e raça no trabalho, entre outros. A OIT (Organização Internacional do Trabalho) foi lançada no Brasil em maio de 2006, pelo presidente da República Luiz Inácio Lula da Silva e