Trabalho de conclusão de curso
4866 palavras
20 páginas
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ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead
SABRINA SXXXX BARBOSA – 2XXXXXXX
TCM
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO
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Guarulhos
2012
Sabrina - 010
TCM
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE MODULO
Trabalho apresentado ao Modulo de Relações Humanas da Faculdade _____ para a disciplina de Desenvolvimento de Projeto.
Prof.
Guarulhos
2012
RESUMO
Este artigo tem por objetivo apresentar em sua primeira parte um estudo sobre a proposta expressa do Projeto Integrador, onde se propõe mecanismos que auxiliem na dinanização das vendas da D PZ__, buscando resultados positivos em seu ramo de negócio, com base no Planejamento Organizacional, visando o modo como a Organização se relaciona e atenta às quatro funções da Administração – Planejamento, Organização, Direção e Controle. Enquanto que na segunda parte, a pesquisa demonstra um estudo da Folha de Pagamento, apresentando seus Proventos e Descontos, com base nas Leis Trabalhistas e nas atribuições do setor de Recursos Humanos e do Departamento de Pessoal da organização em questão.
Palavras chave: Planejamento Organizacional; Organização; Direção; Controle; Dinamização de Vendas; Resultado; Folha de Pagamento; Proventos; Descontos; Leis Trabalhistas; Recursos Humanos; Departamento Pessoal.
INTRODUÇÃO
Para que a empresa tenha sucesso em seu ramo de negócio, o Planejamento deve ser elaborado com base em fundamentos vitais da Administração. Uma das bases desta disciplina é o Planejamento Organizacional. Este está vinculado ao modo que a organização se relaciona com as quatro funções da Administração –