Trabalho Adjalmo

Felipe, Maisa, Bruno Rubini e Fausto N°s: 13, 19, 09 e 12
Prof.: Adjalmo

SOCIEDADE
A Organização Social do Trabalho:

FLEXIBILIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE

E.E. Hércules Maymone
Campo Grande-MS 2014

Felipe, Maisa, Bruno Rubini e Fausto N°s: 13, 19, 09 e 12
Prof.: Adjalmo

SOCIEDADE
A Organização Social do Trabalho:

FLEXIBILIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE

E.E. Hércules Maymone
Campo Grande-MS 2014

SUMÁRIO

Flexibilização e Precarização das Relações de Trabalho na Contemporaneidade..........04
Bibliografia......................................................................................................................07

FLEXIBILIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE

No Brasil, os reflexos da crise estrutural do capital se evidenciaram a partir da década de 1990. O país aparentemente caminhava para a consolidação dos direitos sociais e trabalhistas duramente requeridos no processo de luta de classe e reconhecidos legalmente na Constituição Federal de 1988, após um período de ditadura militar. O início dos anos 1990 demarca a adoção do Brasil ao neoliberalismo e a Reestruturação produtiva.
O padrão de regulação das relações de trabalho que vinha sendo desenhado desde os anos 1930 começa a passar por um processo de contra-reforma (para usar o termo de Behring), no qual o Estado legitima processos de flexibilização das relações de trabalho, com destaque aos ajustes na legislação trabalhista sob o discurso da necessidade de modernização da legislação do país, para que este se equiparasse à competição mundial.
Desse modo, todo o aparato destinado à classe trabalhadora começou a ser reduzido, as medidas de proteção social e trabalhista conquistadas passaram a ser usurpadas e foram estabelecidas novas formas de contratação, os salários foram rebaixados e uma série de elementos foram