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Anexo do Plano de Ensino – Disciplina: Comportamento Organizacional
Curso de Administração – turma: 1ª série A – 1º sem/2013
Profa. MSc. Rejane Maria Barbosa

* CRONOGRAMA: flexibilidade - orientação básica. INTERESSE nas aulas: faz parte da avaliação de desempenho global do aluno. * O Plano de Ensino e seu complemento, bem como as orientações para prática pedagógica e a ATPS estão disponíveis na sala virtual, que o aluno acessa pela sua área restrita e também no Google APPS.

1. SISTEMA DE AVALIAÇÃO

A avaliação será realizada tendo como base trabalhos apresentados, a avaliação escrita e participação nas aulas. Os trabalhos que forem avaliados de forma não documental (seminários, discussões em grupos/tutorias, pesquisas, projetos e outros) deverão seguir estas orientações: a. Quando ocorrer apresentação oral (seminários, projeto de atuação prática e outros), todos os alunos do grupo deverão estar presentes e se organizarem para apresentar o trabalho, a fim de serem avaliados;

b. O aluno ou o grupo devem procurar orientação do professor durante a elaboração/realização do trabalho (tanto da parte escrita quanto da oral);

c. No trabalho escrito deverá constar o(s) nome(s) do autor(es) e respectiva matrícula.

d. TRABALHOS E AVALIAÇÕES ESCRITAS: exigência quanto ao CONTEÚDO e à FORMA (é necessário revisão quanto à pontuação, organização do texto, etc.). NÃO FAZER A LÁPIS.

e. CUIDADO COM O PLÁGIO! – Todos os trabalhos escritos entregues à professora serão submetidos a um rastreador de plágio. Plágio é a apropriação total ou parcial de um trabalho já pronto, feito por outra pessoa, sem a devida citação bibliográfica. Dando a entender que se trata de uma produção que você ou seu grupo mesmo produziu e submeteu à avaliação do professor. PLÁGIO É CRIME! Trabalhos contendo plágio parcial ou total não serão corrigidos e o estudante (se trabalho individual) ou o grupo de estudantes (se trabalho coletivo) ficarão com nota zero.