Teorias da motivação
Motivação é o processo responsável pela intensidade, direção e persistência dos
esforços de uma pessoa para o alcance de uma determinada meta, se relaciona ao
esforço para atingir qualquer objetivo.
2- Faça um breve resumo destacando as principais características de
cada uma das teorias de motivação a seguir:
A) Teoria da Hierarquia de Necessidades de Abraham Maslow.
Segundo ele dentro de cada ser humano existe uma hierarquia de cinco categorias de
necessidade:
1-Fisiológica: inclui fome, sede, abrigo, sexo e outras necessidades do corpo.
2-Segurança: inclui segurança e proteção contra danos físicos e emocionais.
3-Social: inclui afeição, aceitação, amizade e sensação de pertence a um grupo.
4-Estima: inclui fatores internos de estima, como respeito próprio, realização e
autonomia e fatores externos de estima, como status, reconhecimento e atenção.
5-Auto-realização: a intenção de tornar-se tudo aquilo que se é capaz de ser, inclui o
crescimento, alcance do seu próprio potencial e autodesenvolvimento.
B) Teoria de E.R.C. (Existência, Relacionamento, Crescimento) de
Clayton Alderfer.
Alderfer diz que há três grupos de necessidades:
Primeiro grupo: da existência se refere aos nossos requisitos básicos.
Segundo grupo: se refere ás nossas necessidades de relacionamentos, o desejo de
manter importantes relações interpessoais.
Terceiro grupo: das necessidades de crescimento identifica um desejo intrínseco de
desenvolvimento pessoal.
C) Teoria das Necessidades Adquiridas de David McClelland.
Ela enfoca três necessidades: realização, poder e associação.
Necessidade de realização: busca da excelência, de se realizar em relação a
determinados padrões, de lugar pelo sucesso.
Necessidade de poder: necessidade de fazer com que os outros se comportem