Teoria das relações humanas
FACULDADE VALE DO CRICARÉ
CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS
FILIPI SANTOS SILVA
ENFOQUE HUMANÍSTICO DA ADMINISTRAÇÃO
SÃO MATEUS
2012
FILIPI SANTOS SILVA
ENFOQUE HUMANÍSTICO DA ADMINISTRAÇÃO
Trabalho de Turismo, da Faculdade Vale do Cricaré, apresentado como avaliação da disciplina de TGA I.
SÃO MATEUS
2012
I) INTRODUÇÃO II) DESENVOLVIMENTO III) CONCLUSÃO IV) REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Cronologia das teorias da administração * 1903 Administração científica * 1909 Teoria da burocracia * 1916 Teoria clássica da administração * 1932 Teoria das relações humanas * 1947 Teoria estruturalista * 1951 Teoria dos sistemas * 1954 Teoria neoclássica da administração * 1957 Teoria comportamental * 1962 Desenvolvimento organizacional * 1972 Teoria da contingência * 1990 Novas abordagens http://www.portaldomarketing.com.br/Artigos_Administracao/Teorias_da_Administracao.htm (tabela)
NFOQUE, ESCOLA OU MODELO | ASPECTOS ENFATIZADOS | PRINCIPAIS AUTORES | Escola clássica, modelo tradicional de organização e administração | Administração cientifica, processo administrativo, burocracia. | Taylor, Ford, Fayol, Weber. | Processo administrativo | Definição de administração, papel dos gerentes. | Fayol, Follett, Barnard. | Administração cientifica | Organização racional do trabalho, engenharia da eficiência, métodos científicos para estudar e aprimorar o trabalho. | Taylor, Gilbreth, Gantt. | Burocracia | Definição de autoridade, natureza e estrutura das organizações formais. | Weber, Blau, Etzioni. | Relações humanas no trabalho | Sistema social, diferenças individuais, comportamento humano no trabalho. | Mayo, Lewin, Maslow, McGregor. | Enfoque sistemico | Organizações como conjuntos de partes interdependentes, todos e totalidade, organização e ambiente. | Wiener e Bertalanffy. | Administração estratégica | Organização e ambiente, eficácia | | Qualidade total | Sistema da qualidade, administração da