Teoria Basica da Adm

Teoria Basica da Administração

A organização: são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns, surgindo a necessidade de contruir metas.
-Todas as organizações possuem um proposito ou uma finalidade,pois é este que confere as organizações uma razão para existir.
-Todas as organizações são compostas por pessoas,pois sem elas as organizações não tem quem tome decisões e realize objetivos.
-Cada organização tem uma estrutura a qual define e delimita qual é o comportamento e quais são as responsabilidades de cada um dos membros.
-Estrutura organizacional envolve a definição de regras e procedimentos internos,a divisão de trabalho , descrição de funções o estabelecimento de relações de autoridade entre seus membros para desenvolvimento dessa estrutura.

Ex: As empresas se distinguem das demais organizações pois atuam na logica das demais leis do mercado e são condicionadas por variáveis ambientais que interagem com o desenvolvimento , alem das empresas não procurar apenas a satisfação das necessidades de seus clientes , mas também de seus trabalhadores ,administradores ,Estado e fornecedores. Necessitam gerar Lucro para remunerar os proprietários ou acionistas e investir na sua auto-sustentação.

A Administração : é um processo que consiste na coordenação do trabalho dos membros da organização e na alocação dos recursos organizacionais para alcançar os objetivos estabelecidos de uma forma eficaz e eficiente.
Elementos que podem ser destacados:
-Processo: modo sistemático de fazer algo. (consiste em um conjunto de atividades e tarefas relacionadas a fim de atingir um objetivo).
-Coordenação: Consiste em coordenação do trabalho e dos recursos organizacionais para garantir que partes interdependentes funcionem como um todo ,procurando alcançar coerência entre os processos e os objetivos organizacionais.
-Eficiencia:Capacidade de desempenhar corretamente as tarefas,medida da relação entre os resultados