Teoria administrativa

Introdução à administração
Professor: Alexandre Maduro
Aluno: Ana Laura Sousa e Custódio
Matrícula: 090062221

TEORIA ADMINISTRATIVA

RESENHA

A Teoria Administrativa é o segundo componente das teorias clássicas da administração. Um dos teóricos mais influentes dessa escola foi Henry Fayol (1841- 1925) que, como engenheiro de minas, trabalhou em uma empresa francesa de mineração e, por desempenhar um bom trabalho, foi promovido a gerente e, posteriormente, a diretor-geral da mesma. Quando a empresa começou a passar dificuldades, Fayol conseguiu revitaliza-la através da centralização da produção em Montluçon, outro local de atividade do consórcio, para ganhar em economia de escala. Além disso, adquiriu novos depósitos de carvão em Bressac, Decazeville e em Jondreville. A nova companhia, denominada Comambault, compõe até hoje o maior grupo de mineração e metalurgia na França Central. Assim, foi a partir destas experiências que Fayol desenvolveu sua proposta de administração. Fayol iniciou estudos nos quais começou a separar a habilidade administrativa do conhecimento tecnológico. Fayol notou que, primeiramente, o efeito da administração sobre as atividades de um negócio não foi completamente entendido e que as recomendações dos especialistas técnicos poderiam ser completamente destruídas por procedimentos administrativamente falhos. Segundamente, notou que um líder que seja bom administrador, mas tecnicamente medíocre é, geralmente, muito mais útil à empresa do que se ele fosse um técnico brilhante, mas um administrador medíocre. Dessa forma, o sucesso organizacional depende mais das habilidades administrativas do que das habilidades técnicas. Fayol também fez uma lista inicial de princípios de administração, como unidade de comando, cadeia hierárquica de comando, separação de poderes, centralização e ordem. Em complementação a estes princípios, falou de previsão, a qual antecipava o futuro planejado e