Teoria adm cientifica
Teoria Geral da
Administração
Teoria da Administração Científica
Origem
Esta escola teve a sua origem nos Estados q Unidos a partir do engenheiro da Ford Motor
Company, Frederick Winslow Taylor (18561915).
A sua preocupação era aumentar a q produtividade da empresa, aumentando o nível de eficácia e eficiência dos operários.
Quem foi Taylor?
Taylor iniciou a sua atividade como operário em
1878,
passando posteriormente a capataz, a contramestre, chefe de oficinas e finalmente a engenheiro, registou cerca de 50 patentes de invenções sobre máquinas, ferramentas e processos de trabalho.
Qual a sua Teoria? q Taylor fez uma detalhada análise das tarefas dos operários, analisou os seus movimentos e processos de trabalho, para os aperfeiçoar e racionalizar. qConsidera que o operário que produz mais, deve ser melhor remunerado que o seu colega que produz menos. q Considera que a empresa deve abandonar os métodos empíricos de produção e começar a aplicar os princípios gerais da ciência. qConsidera que a Organização deve ser estudada cientificamente, o que implica uma organização racional do trabalho.
Ênfase da Teoria da Administração Cientifica
ü O método de trabalho; ü Os movimentos necessários à execução da tarefa; ü O tempo – padrão para a execução da tarefa.
Pressupostos da Teoria da Administração Científica
1. Os operários que desempenham as mesmas tarefas devem fazê-lo, todos do mesmo modo, e de acordo com a melhor maneira que existe fazer.
2. Compete à Administração da Organização fazer o estudo minucioso do trabalho do operário e estabelecer a melhor maneira executar. Compete à supervisão do operário, assistir ao seu trabalho, durante a produção (vigiar e controlar). Compete ao trabalhador, unicamente executar o seu trabalho.
3. O trabalho tem melhores resultados e torna-se mais económico, se se dividirem em pequenas partes todos os movimentos necessários para a sua