sustentabilidade
INTRODUÇÃO
1. IDENTIFICAÇÃO DA ORGANIZAÇÃOCOM PRATICA EM SUSTENTABILIDADE 1.1 Nome 1.2 Localização 1.3 Segmento em que atua 1.4 Porte\ tamanho 1.5 Endereço 1.6 Missão e Valores 1.7 Nome e contato da equipe dentro da empresa 1.8 Justificativa da escolha pela organização
2. AÇÕES DE REDUÇÃO DO AQUECIMENTO GLOBAL
3. CINCO AÇÕES DO AMBIENTE DE TRABALHO QUE MAIS GERAM REFLEXOS POSITIVOS E NEGATIVOS NO MEIO AMBIENTE
4. APLICAÇÃO DOS CONCEITOS DE ECOEFICIÊNCIA E MECANISMO DE TECNOLOGIA LIMPA
5. DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES REALIZADAS PELA ORGANIZAÇÃO 5.1 Produtos ou serviços produzidos ou comercializados pela organização 5.2 Processos e procedimentos socio ambientais de curto, medio e longo prazo 5.3 Politica ambiental 5.4 Elaboração e implementação de politica de responsabilidade socioambiental 5.5 Melhores praticas de responsabilidade empresarial social e ambiental 5.6 Praticas de responsabilidade social identificadas na organização Selecionanda que poderiam ser aprimoradas ( elaborar pelo menos um Projeto de responsabilidade social. Esse projeto devera ser apresentado No capitulo 7) 6. MARKENTING SOCIAL E A ORGANIZAÇÃO ESCOLHIDA 7. PROJETO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL (titulo) 7.1 Justificativa 7.2 Objetivos 7.2.1 Ojetivos Geral 7.2.2 Objetivos especificos 7.3 Publico Alvo 7.4 Metodologia 7.5 Recuros 7.6 Cronograma 7.7 Resultados esperados 7.8 Orçamento 7.9 Indicadores de sucesso
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
INTRODUÇÃO
Responsabilidade socioambiental é a responsabilidade que a empresa tem com a sociedade e com o meio ambiente além das obrigações legais e econômicas
Em 1998, o Conselho Empresarial Mundial para o Desenvolvimento