Sistema 5s
5S
ITARARÉ
2014
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ADILSON JOSÉ OLIVEIRA
ALMIR SANTOS FILHO
ALYSON J SILVA
ANDRESSA KAROLINE SENE PRESTES
BRUNO BRATZ
BRUNO DUARTE
5S
Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação da disciplina de Teoria Geral do Sistemas de curso de Sistema de
Informação das Faculdades Integradas de
Itararé.
Prof.º Gesinaldo
ITARARÉ
2014
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Sumario
1. INTRODUÇÃO.................................................................................................4
2. CONCEITO......................................................................................................5
3. VANTAGENS...................................................................................................5
4. DESVANTAGENS...........................................................................................6
5. IMPLEMENTAÇÃO..........................................................................................7
CONCLUSÃO......................................................................................................8
REFERÊNCIAS...................................................................................................9
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1.INTRODUÇÃO
Nos dias de hoje toda e qualquer empresa presente no mercado esta sujeita a falhas graves causando podendo ser muitas vezes o motivo para fecharem-se as portas para o público. Muitas dessas falhas são decorrentes de uma má administração entre os meios empresarias utilizado.
O sistema de Organização 5S tem seu objetivo trabalhar de forma mais organizadas com os processos administrativos por meio de etapas das quais iremos abordar nesse trabalhado.
2. CONCEITO
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O 5S é um programa que foca em melhorar o ambiente de trabalho deixando-o de uma forma mais organizada, através de mudanças nas atitudes ao seguirem os cinco passos fornecidos pelo programa.
Os 5S são representados por 5 palavras que começam com a letra S, cada palavra possui um