Senac

Faculdade Moraes Junior – Mackenzie Rio

Curso de Administração

SENAC – Departamento Nacional

Autores: Amanda Magliano, Érica Andrade

Dayana Batista, Raquel Barroso, Rafael Laudelino e Karina Pordeus

Rio de Janeiro

Novembro de 2009

Autores: Amanda Magliano, Érica Andrade

Dayana Batista, Raquel Barroso,

Rafael Laudelino e Karina Pordeus

SENAC – Departamento Nacional

Trabalho apresentado em cumprimento à

Disciplina Teoria Geral à Administração

do curso de Administração da Faculdade

Moraes Junior – Mackenzie Rio como

requisito para aprovação

Professor: Alessandro Paiva

Rio de Janeiro

Novembro de 2009

Introdução

Algumas informações sobre a empresa que se deseja conhecer são fundamentais. A teoria organizacional sofre um grande choque quando se torna prática, pois cada empresa tem uma maneira de enxergá-la e de fazê-la funcionar. O conhecimento do que está certo ou errado dentro da organização vai além da comparação entre teoria e prática, pois requer avaliação de inúmeros outros fatores que também influenciam, positiva e negativamente, toda a estrutura.

Primeiramente, é necessário conhecer o seu segmento, ou ramo, para que se entenda para quê a empresa existe e o que ela pretende. A isso damos o nome de missão e visão, que representam respectivamente o objetivo da fundação da empresa e a descrição do futuro desejado para ela.

A estrutura organizacional deve ser delineada de acordo com os objetivos e estratégias estabelecidos pela empresa. Uma forma prática de visualizá-la é com a utilização do organograma da instituição. Também é importante observar como as quatro áreas da Administração são divididas dentro da empresa. Dessa forma, é possível conhecer as atividades fins e meio da organização, além de entender a importância e destaque que a empresa dá para cada uma