Segurança do trabalho
Define-se no estudo e na execução de medidas que visem à remoção das condições inseguras, dos atos inseguros e dos riscos de trabalho, a fim de eliminar ou reduzir o numero e ou a gravidade dos acidentes de trabalho e das doenças ocupacionais. Na segurança e medicina do trabalho, são abordados vários tópicos, como de extrema importância e podemos destacar alguns, como: Acidente de Trabalho, Doenças profissionais, Higiene, Riscos Ambientais
No qual se elabora um mapa de risco de um determinado ambiente de trabalho, sendo eles:
Riscos Físicos, Químicos Biológicos Ergonômicos De acidentes
Causas básicas de acidentes de trabalho:
Ato inseguro Condição insegura
Os acidentes decorrem a partir desses dois tipos de atos, mas temos como evitar ou diminuir uma situação de risco, através de se adequar as normas internas de uma empresa sendo a responsabilidade dos seguintes profissionais:
Técnico em segurança do trabalho (Empresa com 100 ou mais Funcionários) Enfermeiro do trabalho Auxiliar de enfermagem do trabalho Médico do trabalho Engenheiro em segurança do trabalho (Empresa acima de 500 Funcionários)
Todos esses profissionais citados fazem parte do;
SESMT- Serviço especializado em engenharia de segurança do trabalho.
Na empresa, pode se formar uma;
CIPA- Comissão interna de acidentes do Trabalho, formados por funcionários e que uma vez por ano realizam uma SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho) com o fim de se promover palestras, gincanas e fazer com que o trabalhador olhe com seriedade e de mais amor a vida.
Relações Trabalhistas e sindicais
A partir da constituição de 1988, o trabalhador brasileiro passou a ser visto com outros olhos, pois a partir dali, muitas conquistas foram alcançadas como: FGTS (Aumento do valor da indenização) □(1/3) Férias Remuneradas; Aumento no Valor de Horas Extras; Redução na jornada de trabalho;