Resumo filme desafiando Gigantes
O filme retrata a história de Taylor um técnico de futebol americano que em seis anos nunca conseguiu levar seu time a uma temporada vitoriosa. Em função disso, estava correndo grande risco de ser demitido, considerado um peso morto pelos pais dos alunos. O mesmo não se empenhava em resolver seus problemas até ouvir uma conversa onde algumas pessoas o apontavam como fracassado. Após descobrir que a culpa do fracasso do time era dele, o treinador passou a refletir sobre a vida e decidiu mudar suas atitudes. Ele elaborou uma nova metodologia de trabalho e partiu para a ação, para ter sucesso no trabalho foi preciso buscar parceiros e identificou em uma de seus alunos as características de liderança e o incentivou a desenvolvê-las. Com isso toda a sua volta passaram por mudanças através do incentivo que ele passava a respeito da fé. Fortalecido Taylor passou a desenvolver alguns princípios da administração como estabilidade pessoal, espírito de equipe, iniciativa, eficácia entre outros. Desta maneira despertou a força do líder que existia dentro de si. Diante dos fatos o resultado não poderia ser diferente, agora visto como um líder forte e confiável a equipe se tornou campeã. Assim, vimos que para liderar é preciso muito mais que vocação, mais sim disposição, motivação, competência e principalmente confiança. Um bom líder identifica problemas e tenta resolvê-los sem atribuir culpa a terceiros. O líder sabe ouvir, é a comissão de frente, a referência para os demais da equipe.
Universidade do Vale do Ipojuca
DeVry - Brasil
Professor: Andrezza Falcão
Curso: Gestão em Recursos Humanos
Disciplina: Desenvolvimento Gerencial
Aluna: Camila Laís de Deus Rodrigues
Caruaru – 2015