Resumo do filme El Método

Resumo do filme El Método

Em El Método, filme produzido em uma parceria argentina, hispânica e italiana e adaptado para o português como O Que Você Faria?, no meio do caos de uma Madri imersa em protestos contra a política do Fundo Monetário Internacional, sete candidatos a uma vaga de emprego em uma empresa multinacional se reúnem, fechados em uma sala, para participar de uma entrevista moldada através de uma dinâmica de grupo sob o nome fictício de método de Gronholm. As primeiras cenas do filme mostram os personagens em seu começo de dia, no seu cotidiano. Ao chegar no prédio da Dekia, são recebidos pela secretária que os dedica um sorriso falso e pouca atenção. Depois de assinarem uma cláusula de concordância com o processo a ser realizado, os personagens recebem sua primeira tarefa no processo: a escolha unânime de um líder. O eleito torna-se alvo da tarefa seguinte: uma notícia sobre uma denúncia que fez contra seus empregadores anteriores é exibida para todos os demais, acompanhada do questionamento sobre a atitude por ele tomada e da sugestão de que os demais candidatos o julgassem do ponto de vista da empresa onde trabalhava. Ao votarem que ele na verdade traiu seus contratadores, fazem com que ele seja eliminado da competição. Na sequência é criada uma situação de sobrevivência fictícia em que os candidatos precisam escolher mais um para ser eliminado, e neste conflito a presença da mulher no mercado de trabalho e a idade produtiva são questionados, fazendo com que a personagem mais velha seja retirada do páreo por votação. Depois de algumas pausas para refeições e interações sociais, a prova eliminação seguinte ocorre porque um dos candidatos pensa haver uma fórmula secreta para agir na entrevista e se mostra equivocado. É revelado então quem é o espião da empresa, que a partir daí conduz o restante do procedimento. Testa-se os conhecimentos gerais dos participantes, e neste momento mais um candidato é considerado inapto por ser incapaz de controlar