Respostas de economia

1) Quais as causas principais do conflito entre Ricardo e seus filhos?

R:Com a grande crise que se encontrava a empresa, os filhos queriam que Ricardo abandonasse o negocio que fundou este fato que agravou o conflito entre pai e filhos.
Pois Ricardo jamais abandonaria sua empresa.

2) Qual o peso relativo da experiência e da educação formal , no processo de administrar a empresa?
R:O ideal e ter tanto a experiência quanto a educação formal, as duas andando lado a lado tornam se tudo mais fácil

3)Quem deve mandar na empresa?
R:Como e uma empresa criada pelo pai, deveria ser feito um acordo entre os três para que todos mandem na empresa em conjunto.
Com a experiência do pai o estudo e o conhecimento atualizado dos filhos, as coisas poderiam tomar um rumo certo.

4) Quais as conseqüências previsíveis de Ricardo continuar administrando a empresa ?
R: Se ele continuar administrando sozinho sem nenhum tipo de ajudar a conseqüência será a falência da empresa. Por mais que Ricardo tenha experiência, falta um conhecimento mais atualizado do mercado atual.

5) Quais as conseqüências previsíveis de os filhos ficarem com a empresa?
R: Poderão administrar bem a empresa durante um tempo, resolvendo as pendências deixadas pelo pai porém como não há experiência prática ,problemas antigos podem voltar e a empresa enfim também poderá chegar a falência.

6 )Quais as conseqüências previsíveis de não haver um acordo entre as duas partes?
R: Ricardo não queria aumentar o conflito ,mas também não iria abandonar a sua empresa,e seus filhos Sergio e Alberto queriam que o pai abandonasse os negócios para eles ficarem totalmente com a empresa do pai.Resumindo nenhuma das duas partes querem se