Resenha

1601 palavras 7 páginas
vsponder pela área de melhoria contínua do Setor. Desenvolver, liderar e gerenciar projetos diversos e iniciativas de melhorias para as diversas áreas. Consolidar todas as iniciativas de melhorias e projetos.

Programar e implementar planos de melhorias conforme determinação da Gerência Geral/Diretoria. Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa.Desenvolver, liderar Gerenciar o desenvolvimento profissional dos colaboradores, além de assegurar a excelência no relacionamentointerpessoal e motivacional da equipe.

Assegurar a condução segura das atividades, motivando sua equipe e criando condições que permitam a execução das tarefas dentro dos padrões de comportamento e produtividade necessários.

Principais Responsabilidades

1. Responsável pela área de melhoria contínua e implementação de melhorias dentro das ferramentas do "First Choice".
2. Desenvolver, liderar e gerenciar projetos diversos e iniciativas de melhorias para as diversas áreas do Setor, suportando as propostas de novos negócios, novos sites, adequação e redução de custos;

3. Consolidar todas as iniciativas de melhorias e projetos do Setor;
4. Implementar planos de melhorias conforme determinação da Gerência Geral/Diretoria, figurar como Gerente de Projetos (Owner), participante e manter-se controlador das informações pertinentes a que se referem os projetos;

5. Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa, como por exemplo: a área de Gsponder pela área de melhoria contínua do Setor. Desenvolver, liderar e gerenciar projetos diversos e iniciativas de melhorias para as diversas áreas. Consolidar todas as iniciativas de melhorias e projetos.

Programar e implementar planos de melhorias conforme determinação da Gerência Geral/Diretoria. Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa.Desenvolver, liderar Gerenciar o desenvolvimento profissional dos colaboradores, além de assegurar a excelência no relacionamentointerpessoal e motivacional da equipe.

Assegurar a condução

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