Rercursos humanos

UNISA - UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO
UNISA DIGITAL - POLO DE AÇAILANDIA – MA
WENDESLANY LIMA SOUSA - RA 194448

RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

AÇAILÂNDIA - MA
2012

UNISA - UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO
UNISA DIGITAL - POLO DE AÇAILANDIA - MA
WENDESLANY LIMA SOUSA - RA 194448

RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO

Trabalho de atividade complementar. Apresentado como exigência parcial para obtenção de carga horária complementar da Universidade de Santo Amaro.

Professora Orientadora: Sandra Sequeira

AÇAILÂNDIA-MA
2012

INTRODUÇÃO

O homem não pode trabalhar sozinho, isso já está bem esclarecido com a divisão do trabalho. Que a cada dia mais dependemos do grupo. Precisamos nos relacionar em todo e qualquer situação. È importante nos relacionarmos bem não só no trabalho com os colegas. Mas sim com os nossos familiares, com colegas da faculdade e com a sociedade. Cada indivíduo é único em personalidade. No âmbito profissional essa exclusividade pode ser positiva ou negativa. Este curso foi ministrado pela instrutora Clarice Rodrigues da Silva durante o período de 12 a 16 de setembro de 2011.

DESENVOLVIMENTO

Atualmente, todos os setores da vida exigem trabalho em grupo, o homem já não pode trabalhar sozinho. A divisão do trabalho cada vez maior torna o dia a dia da empresa mais dependente do grupo, e dos indivíduos que o compõe. Os problemas de relacionamento se encontram, na maioria das vezes, onde pessoas diferentes trabalham diariamente juntas, e uma boa comunicação e cooperação são fatores essenciais para a realização das relações humanas no trabalho. Para se chegar a solução dos problemas de relações humanas foi preciso fazer experiências, como a de Elton Mayo, que ligou a produtividade à satisfação dos trabalhadores mudando o ambiente de trabalho e conhecendo cada individuo. Isso fez com que ele chegasse à conclusão de que os indivíduos não podem ser tratados isoladamente, mas sim como um grupo. O objetivo de cada individuo é o