Relaçoes de poder, indivíduos e organizacoes
2148 palavras
9 páginas
COLÉGIO ESTADUAL SENADOR ATTÍLIO FONTANAINDIVÍDUOS, ORGANIZAÇÕES E RELAÇÕES DE PODER
TOLEDO, PARANÁ
2012
ADRIANO PEREIRA
CINTIA DOS SANTOS
GRECIELE ANA MARAGOM
KARINE SINHORI
WLADINEI DE LIMA
INDIVÍDUOS, ORGANIZAÇÕES E RELAÇÕES DE PODER
Este trabalho tem como objetivo falar sobre Indivíduos, Organizações e Relações de Poder. Assim como ocorre na Liderança, o poder também é um tema organizacional bastante discutido, observado sob diversas vertentes, haja vista a inúmeras formas pelas quais pode manifestar-se numa organização.
Este trabalho tem como objetivo falar sobre Indivíduos, Organizações e Relações de Poder. Assim como ocorre na Liderança, o poder também é um tema organizacional bastante discutido, observado sob diversas vertentes, haja vista a inúmeras formas pelas quais pode manifestar-se numa organização.
SUMÁRIO
1. Introdução................................................................................................ 5 2. Desenvolvimento.......................................................................................7 3. Quadro sobre Análise do poder................................................................9 4. Formas de Poder ..............................................................10 5. Aplicabilidade na área de Recursos Humanos.......................................12 6. Conclusão...............................................................................................13 7. Bibliografia .............................................................................................14
RESUMO
Como uma forma bastante genérica podemos entender o Poder, como uma capacidade de um indivíduo para obter domínio ou controle sobre os outros. Tem sua origem na filosofia política, na busca da compreensão das relações que se desenvolvem nos grupos sociais: há necessidade do controle e limitação da liberdade do indivíduo para que o grupo possa alcançar de forma