relatorio primeira lei de ohm
KAIZEN
Nome:
Prof: Helio
Curso: Administração
Sala: 12
São Paulo, 07 de março de 2014
março 7
KAIZEN
2014
Kaizen significa mudança para melhor, e é uma palavra de origem japonesa e tem o significado demelhoria contínua na vida em geral, seja ela pessoal, familiar, social e no trabalho.
Sumário
O que e KAIZEN?,......................................................................................1
Historia e Conceitos.....................................................................................2
Conceitos cont .............................................................................................3
Aplicação de KAIZEN no mundo ocidental. ..............................................4
Conclusão.....................................................................................................5
Bibliografia..................................................................................................6
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KAIZEN
Kaizen do japonês, mudança para melhor, é uma palavra de origem japonesa com o significado de melhoria contínua, gradual, na vida em geral (pessoal, familiar, social e no trabalho). Pode ser visto como um processo diário, cujo propósito vai além de aumento da produtividade.
Quando corretamente executado, é também um processo que humaniza o ambiente de trabalho, elimina o trabalho duro, ensina as pessoas como realizar experimentos no seu trabalho usando o método científico e também como identificar e eliminar desperdícios nos negócios. Em geral, o processo sugere uma relação humanizada com os trabalhadores e com aumento de produção.
O Kaizen é baseado na filosofia e nos princípios socioculturais orientais e exige o comprometimento de todos os indivíduos da empresa, desde o operário até o gerente. Consiste numa forma de gestão orientada para a maximização da produtividade e da rentabilidade e que não implica em significativo aumento de custos. As atividades da