Reflexões sobre a motivação no ambiente de trabalho
Autor: Marcus Vinícius Lucio Ferreira Orientador: Prof. Rafael Borim de Souza
RESUMO
Na atualidade muitas organizações têm visto a motivação como fator de suma importância no grau de produtividade e eficiência no trabalho de seus colaboradores. Baseado nessa consideração, este artigo tem como tema motivação no ambiente de trabalho levando em consideração o papel da liderança no comportamento motivacional dos colaboradores da empresa. Assim, questionou-se qual a importância da motivação no ambiente organizacional? E em que esse aspecto pode agregar para melhoria da produtividade e crescimento da organização. Para responder a questão, o objetivo do trabalho foi realizar uma análise sobre a necessidade e importância do colaborador se sentir motivado para o trabalho. A realização do estudo foi baseada em pesquisa bibliográfica a partir de autores que discutem a temática. Tendo para tanto, apresentado conceitos e considerações que demonstraram a grande relevância de se considerar o aspecto motivacional como ferramenta elementar na produtividade dos funcionários de uma empresa, assim como destacou-se o papel fundamental que a liderança exerce nessa conquista.
Palavras-Chave: Motivação, Organização, Liderança.
Introdução
Nos últimos tempos tem-se percebido a significativa preocupação com o tema motivação no ambiente de trabalho. Devido ao seu grande potencial e aos inúmeros impactos que a mesma pode acarretar no desenvolvimento da função e na produtividade, percebe-se cada vez mais a necessidade de que gestores e líderes estejam atentos a esse aspecto.
O desenvolvimento do perfil de um trabalhador satisfeito e feliz condiz com os padrões dos objetivos organizacionais na atualidade que busca perspicácia, inovação e crescimento. Assim, o respeito pelo trabalhador não apenas como mero instrumento que gera