RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DOT'S UMBRELLA LTDA

Universidade São Francisco Itatiba

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
DOT'S UMBRELLA LTDA

Itatiba
2012

Universidade São Francisco

Autores:

Jéssica Pagan R.A 002201100818 Rayssa Vieira R.A 002201100274

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
DOT'S UMBRELLA LTDA

Trabalho apresentado ao curso de Administração da Universidade São Francisco como requisito parcial para obtenção do título de graduação, da disciplina de Gestão de Pessoas com ênfase em Recrutamento e Seleção
Orientadora: Priscila

Itatiba 2012

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO
2 EMPRESA

1 INTRODUÇÃO

Esse trabalho nos mostrará o quanto é fundamental ter uma boa equipe na área de RH (Recursos Humanos) em sua empresa e o quanto é necessário um bom processo de Recrutamento e Seleção dentro das organizações em geral, desde a Microempresa até a uma Multinacional, afinal cabe ao RH a responsabilidade de selecionar novos talentos que tragam o diferencial e superem as expectativas do negócio.
É necessário que essa equipe esteja sempre atualizada, pois, não diferente de outras áreas, a tecnologia possui um papel relevante que facilita a localização de profissionais que se enquadrem na vaga procurada e também que seu modo de vida, sua cultura se encaixem na cultura da organização.
Ainda falando em Tecnologia, uma grande ajuda às Equipes de RH, foram as Redes Sociais, como o LinkedIn e o Facebook, dentre outras, que permitem que as empresas localizem profissionais com o perfil que tanto desejam para integrarem seus times. Primeiramente começamos desenvolvendo em sala de aula todas as etapas de um Processo de Recrutamento e Seleção. Após todas as etapas, começamos a desenvolvê-las em nossa empresa. Ao decorrer desse trabalho, o leitor conhecerá mais sobre todo o processo de Recrutamento e Seleção da Empresa “Dot’s