Questões para acompanhamento da aprendizagem
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Question1
Notas: 1
“Um autoconceito profissional bem estabelecido beneficia o sistema organizacional, uma vez que as pessoas podem agir em prol da empresa porque desejam (espontaneamente), e não porque se sentem contratualmente obrigadas. Isso é chamado de comportamento de civismo (Siqueira , 1995, citado por Porto e Tamayo, 2005)”
Esta afirmação significa que:
Escolher uma resposta.
|[pic] |a. As empresas e seus colaboradores devem cumprir com as suas obrigações cívicas por meio de contratos | |
|[pic] |b. O comportamento de civismo é desenvolvido por meio das obrigações contratuais do funcionário | |
|[pic] |c. Um profissional que se conhece e sabe o valor que tem para a empresa, tende a ser seguro e comprometido [pic] | |
|[pic] |d. As empresas, em geral, tendem a manipular as ações dos funcionários por meio do contrato de trabalho | |
Resposta Correta: Um profissional que se conhece e sabe o valor que tem para a empresa, tende a ser seguro e comprometido.
Comentário Resposta Correta: Ter um autoconceito profissional bem estabelecido implica