Questões de Psicologia

1) O que é Psicologia Organizacional?
A psicologia organizacional está voltada para as pessoas dentro das empresas, ela observa o desempenho do funcionário, a produtividade. O bem estar das pessoas é o principal ponto onde o a Psicologia Organizacional atua, para que se tenham funcionários com bom desempenho, sem estress ou doentes. A Psicologia analisa e modifica a maneira de se trabalhar promovendo as pessoas um ambiente de trabalho tranquilo onde trabalham por um bem comum.
2) Conceitue as escolas de Psicologia abaixo: Diferenciando-as:
a) Gestalt-Psychologie- Desenvolvida por Chrinstiam Von Ehrenfels, filósofo e psicólogo, a Psicologia da Gestalt estuda as sensações (dado psicológico) de espaço-forma e tempo-forma (o dado físico). As bases dessa teoria psicológica foram estruturadas a partir desses estudos, que estabeleciam a forma e sua percepção, por Max Wertheimer, Wolfgang Köhler e Kurt Koffka. A Teoria da Gestalt estuda a percepção e a sensação do movimento, os processos psicológicos envolvidos diante de um estímulo e como este é percebido pelo sujeito.

b) Psicanalística- A teoria psicanalítica foi desenvolvida pelo psiquiatra austríaco Sigmund Freud no fim do século XIX início do século XX e está intimamente relacionada a sua prática psicoterapêutica. É uma teoria que procura descrever a etiologia dos transtornos mentais, o desenvolvimento do homem e de sua personalidade, além de explicar a motivação humana. Com base nesse corpo teórico Freud desenvolveu um tipo de psicoterapia. Ao conjunto formado pela teoria, a prática psicoterapêutica nela baseada e os métodos utilizados dá-se o nome de psicanálise.
c) Reflexológica- A reflexologia é pois o conhecimento do psiquismo através da neurofisiologia, do estudo experimental e prático do funcionamento do cérebro, no seu trabalho permanente de elaborar, construir, retificar e mudar reflexos condicionados, em elevado número, através dos longos anos da experiência vital de cada pessoa. A reflexologia