Questionário de adm e mercado

Questionário:

Nome: ________________________________________
Organização: ___________________________________
Cargo: ________________________________________

01 – Qual o papel que o Administrador deve desempenhar nas organizações? A) Líder B) Controlador C) Empreendedor D) Estrategista E) Administrador de regência F) Outros?

02 – Qual o perfil que o Administrador deve possuir? A) Formação técnica e cientifica para atuar na administração das organizações, além de desenvolver atividades especificas da prática profissional em consonância com as demandas mundiais, nacionais, racionais, e regionais. B) Atitudes reflexivas voltadas para a compreensão da necessidade de aperfeiçoamento contínuo C) Habilidade para, sem repelir o que é estrangeiro, refletir no que é do próprio País, e a buscar soluções adequadas à realidade social do Brasil. D) Precisam possuir muitas habilidades comportamentais e analíticas para trabalhar com pessoas de dentro e fora de suas empresas. E) Saber compreender as pessoas e interagir/conviver com elas. Tais habilidades são necessárias para liderar, motivar e comunicar-se com os subordinados, pares, chefes, e até mesmo com gente de fora. F) Outros?

03 – O que é importante para ser um Administrador? A) Capacidade de planejamento B) Tomada de decisão C) Iniciativa D) Capacidade de pensar e agir sob pressão E) Habilidade para trabalhar em equipe F) Outros?

04 – Porque as empresas necessitam de um Administrador? A) Para planejar, organizar e controlar as atividades de empresas públicas e privadas. B) Para evitar falhas de comunicação, escassez ou excesso de empregados, gastos desnecessários ou outros problemas que gerem desperdício, ineficiência, prejuízo à produção. C) Para traçar estratégias e métodos de trabalho nas mais variadas áreas. D) Desenvolver raciocínio logico , critico e analítico sobre a realidade organizacional. E)