Questionario diagnostico organizacional

QUESTIONÁRIO DE DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
(QDO)
De tempos em tempos, as organizações consideram importante analisar a si mesmas. É necessário saber o que o pessoal da empresa pensa, se quisermos que a análise tenha validade. Este questionário irá ajudar a organização em que você trabalha a se autoanalisar.
Por gentileza, assinale o número que corresponde à sua situação.
1. ( ) sexo masculino 2. ( ) sexo feminino
3. ( ) trabalho na área operacional 4. ( ) trabalho na área administrativa
5. ( ) exerço função de liderança
Solicitamos que leia cada item do quadro abaixo e pontue de 1 a 7 de acordo com o que você acha, marcando a sua pontuação na coluna “Avaliação”.
1 – concordo totalmente 5 – discordo parcialmente
2 – concordo 6 – discordo
3 – concordo parcialmente 7 – discordo totalmente
4 – sou neutro(a)Nº Itens Avaliação
1 Os objetivos desta organização estão claramente delineados.
2 A divisão do trabalho desta organização é flexível.
3 Meu supervisor imediato apóia meus esforços.
4 Meu relacionamento com meu supervisor é harmonioso.
5 Meu trabalho me dá oportunidade de crescer como pessoa.
6 Meu supervisor imediato tem ideias que são úteis a mim e a meu grupo de trabalho.
7 Esta organização não é resistente a mudanças.
8 Estou pessoalmente de acordo com os objetivos estabelecidos para minha unidade de trabalho.
9 A divisão de trabalho desta organização propicia que sejam alcançados seus objetivos.
10 Os padrões de liderança desta organização ajudam seu progresso.
11 Há sempre alguém com quem falar se eu tiver algum problema relacionado com meu trabalho.
12 O sistema de salários e benefícios desta organização trata cada empregado com equanimidade (igualdade).
13 Disponho das informações que necessito para fazer um bom trabalho. 14 Esta organização está introduzindo, em grau adequado, novos