qualidade de vida no trabalho industrial
Resumo:
A qualidade de vida no trabalho é um dos novos desafios para a administração contemporânea. Ela afeta diretamente a vida dos indivíduos e conseqüentemente os resultados das organizações. Este trabalho tem como objetivo apresentar os fatores que influenciam a qualidade de vida no trabalho nas organizações. Assim percebe-se a importância de fatores como: igualdade de oportunidades, identidade da tarefa, remuneração justa , feedback , entre outros. Palavras chave: Qualidade de vida no trabalho; Modelos de QVT; indicadores de QVT.
1.Introdução
Atualmente as organizações vivem em um ambiente globalizado e competitivo e a busca por resultados torna-se cada vez mais desafiadora. Isto exige cada vez mais dos trabalhadores a capacidade de suportar cobranças e viver constantemente sob pressão. Por outro lado, as organizações vêem a necessidade de investir em programas de qualidade de vida no trabalho (QVT), visando, assim, uma melhora no bem-estar dos funcionários, de sua capacidade produtiva e, conseqüentemente, de seus resultados. Este trabalho tem como objetivo demostrar os fatores que influenciam na qualidade de vida no trabalho e nas organizações.
2. A qualidade de vida no trabalho O trabalho , no decorrer da historia , foi ocupando a