Pt Atualizado Treinamento E Desenvolvimento

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ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead tecnólogo em gestão de recursos humanos – módulo

amanda Ferreira Dantas Lima-ra 264152013 andrezza guedes azevedo – ra 264752013 juliano josé nunes-ra 254582013

portfólio 01
Treinamento e Desenvolvimento

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Guarulhos
2015

andrezza guedes azevedo - 264752013

portfólio 01
Treinamento e Desenvolvimento

Trabalho apresentado ao Curso de Gestão em Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Treinamento e desenvolvimento.

Prof° Rogério Pimentel De Carvalho

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Guarulhos
2015

Problema identificado: Entrada e saída de funcionários acima do ideal (turnover de 80%)
1 - Você tem conhecimento das expectativas da empresa em relação ao seu trabalho?
Sempre
as vezes nunca 2
12
1

2 - Você tem à sua disposição os materiais e recursos necessários para desempenhar um bom trabalho? sempre as vezes
Nunca
9
6

3 - Você se sente apoiado em fazer o seu melhor todos os dias? sempre as vezes nunca 3
4
8

4 - você é remunerado pelo seu trabalho e metas atingidas? sempre as vezes nunca 11
4

5 - O seu supervisor se importa com você como pessoa? sempre as vezes
Nunca
2
10
3

6 - Há alguém na empresa que incentiva seu desenvolvimento sempre as vezes
Nunca
4
7
4

7 - Você é ouvido pelo seu supervisor ? sempre as vezes
Nunca

12
3

8 - A empresa faz você sentir importância no que faz? sempre as vezes
Nunca
6
7
2

9 - Seus colegas de trabalho se sentem compromissados em desempenharem um trabalho com qualidade? sempre as vezes
Nunca
2
9
4

10 - No último ano você teve alguma oportunidade dentro da empresa de aprendizado e