Psicologia organizacional
Grupo é um conjunto de pessoas com objetivos comuns.
Equipe também pode ser descrito como um conjunto ou grupo de pessoas, que se dedicam a realizar uma tarefa ou determinado trabalho.
No grupo o trabalho e individual e cada um se preocupa em realizar sua tarefa e pronto.
No trabalho em equipe, cada membro sabe o que os outros estão fazendo. Há uma troca de conhecimentos e todos procuram se ajudar.
A equipe compreende seus objetivos e esta focado para alcançá-los de forma compartilhada.
Grupo é um conjunto de pessoas com objetivos comuns. Em geral, se reúnem por afinidades. No entanto, esse grupo não é uma equipe, pois equipe é um conjunto de pessoas com objetivos comuns atuando no comprimento de metas especificas.(Suzy Fleury).
“Toda equipe é um grupo, mas nem todo grupo é uma equipe.”
Liderança
Liderança é o processo de conduzir um grupo de pessoas, transformando-o numa equipe que gera resultados. É a habilidade de motivar e influenciar os liderados, de forma ética e positiva, para que contribuam voluntariamente e com entusiasmo para alcançarem os objetivos da equipe e da organização.
Chiavenatto, define liderança como a influência interpessoal exercida numa situação e dirigida através do processo da comunicação humana à consecução de um ou de diversos objetivos específicos.
“A única definição de líder é alguem que possui seguidores. Algumas pessoas são pensadoras. Outras, profetas. Os dois papeis são importantes e muito necessários. Mas, sem seguidores, não podem existir lideres.” (Peter Drucker).
“O líder eficaz não é alguem amado e admirado. É alguem cujos seguidores fazem as coisas certas. Popularidade não é liderança. Resultados sim!” (Peter Drucker).
Comunicação
Comunicação é o processo de transmitir a informação e compreensão de uma pessoa para outra. Se não houver esta compreensão, não ocorre a comunicação. Se uma pessoa transmitir uma mensagem e esta não for compreendida pela outra pessoa, a