Pré projeto

UNIVERSIDADE CAMILO CASTELO BRANCO

Dinâmica de grupo e gestão de pessoas no ambiente organizacional.

São Paulo 2014

CAMILA CAROLINE GOIS NOVAES
ELIANA MARIA BEZERRA
JULIANA ALVES DOS SANTOS
LUIZA JAIANY FERREIRA ALVES
LUCINEIA PEREIRA ALVES DE LIMA

São Paulo
2014

1. Introdução: Estágio Básico Supervisionado em Dinâmica de grupo e gestão com pessoas do 6º semestre do curso de psicologia da Universidade Camilo Castelo Branco. Pretende-se a partir deste trabalho, verificar os efeitos resultantes aplicação de uma dinâmica de grupo, conciliando-os com os conteúdos estudados em sala, a partir da vivência na pratica. A aplicação da dinâmica será realizada na empresa CVS Comercio do Vestuário Santos, que atua na área de confecção de materiais da linha hoteleira, localizada na Avenida Padre Sena Freitas, 173- Artur Alvim- São Paulo-SP, há vinte anos nesse mesmo endereço e no mesmo ramo de atuação. Contém 10 colaboradores (funcionários) sendo 2 (dois) na parte de Recursos Humanos e atendimento receptivo, 3 (três) trabalham na parte de corte e costura, 2 (dois) na desmontagem da matéria prima bruta, 2 (dois) no acabamento final do produto e 1 (um) supervisor geral. Os funcionários trabalham de segunda a sexta feira, da 08h00min ás 18h00min. Na seqüência será apresentado o desenvolvimento do tema, contendo a descrição de todas as atividades desenvolvidas no estágio.
2. Objetivos:

2.1. Geral: Aplicar uma dinâmica de grupo aos funcionários de uma confecção.

2.2. Específicos:
Caracterizar a empresa e o grupo;
Identificar uma demanda do grupo para ser abordada a partir da dinâmica;
Escolher uma dinâmica que seja adequada;
Aplicar a dinâmica conforme as orientações de AFONSO (2003);
Articular esta experiência com os conteúdos estudados na disciplina;

3. Justificativa: É a partir desse estágio que iremos conciliar os estudos em sala de aula, vivenciando na prática, percebendo e elucidando as intervenções das dinâmicas no