Produção textual 1° semestre 2014 unopar
Na comunicação de uma empresa, se deve priorizar a conduta e prática referente e passada por ela dentro e fora da organização. Com tantos métodos de comunicação, a sociedade acaba sabendo o que se passa por “dentro” da organização. Tudo engloba a cultura passada por ela, que algumas vezes não há utilização do que é exposto. Para que a comunicação externa atinja seus objetivos e havendo credibilidade, é necessário que seja transparente.
Nessa transparência, podemos observar as mídias sociais, que acabam fazendo a imagem da empresa. E o seu uso adequado pode fazer uma grande diferença das demais, e fazendo com quem a organização seja bem visada pela sociedade e criando vínculos com o público, clientes, investidores, dentre outros.
3 CONCLUSÃO
A comunicação ineficaz dentro da empresa pode trazer sérios prejuízos para a mesma. A comunicação é indispensável para qualquer organização, sendo no sistema organizacional, tende a se viabilizar graças ao sistema de comunicação nele existente que implementará os desafios e entendimentos propostos no cotidiano da organização. Mas nem sempre haverá entendimento entre o emissor e o receptor, os mesmos deverão tomar cuidado na compreensão desta comunicação entre eles. Vale salientar que, mesmo havendo uma boa comunicação na organização, isso não significará que ela estará livre de problemas de gestão, conflitos entre colaboradores e mercado.
O que deve ser passado através da comunicação é a importância do relacionamento dos membros, da eficácia da interligação dos colaboradores e de toda a prática exercida dentro da empresa para que a sociedade compreenda qual a importância de tudo isso, e que seja passado que no ambiente da organização todos estão inteirados com as atividades.