Processos Gerenciais e Matemática
Desafio Profissional
São Caetano do Sul, 20 de Setembro de 2014.
Índice:
Introdução................................................................................................................3
Organograma da Empresa.......................................................................................4
Desenvolvimento da Equipe e Aplicações de Desenvolvimento..............................5
Programa Motivacional de Equipe............................................................................6
Desenvolvendo um Líder..........................................................................................7
Ilustração sobre a diferença entre Líder e Chefe......................................................9
Criando equipes de alto desempenho......................................................................10
Conclusão.................................................................................................................11
Introdução:
Nas Paginas a seguir vamos falar um pouco de como funciona uma estrutura organizacional de forma a termos eficiência nas atividades diárias.
Falaremos também sobre algumas dicas para melhorar desempenho, e estratégias para capacitar, desenvolver e Motivar as Equipes como um todo.
Organograma da Empresa
PRESIDÊNCIA
Segurança
COMPRAS
OPERAÇÃO
FINANCEIRO
Açougue e Peixaria
Armarinho e Têxtil
Secos e Molhados
Hortifrutícola
Padaria
Linha Branca/ Marrom
Mercearia
GERENTE
fuDESENVOLVIMENTO DA EQUIPE e APLICAÇÕES DE DESENVOLVIMENTO
Para um bom desempenho da organização de uma empresa, podemos aplicar um sistema chamado 5S, que possibilita desenvolver um planejamento sistemático, permitindo de imediato maior produtividade, segurança, clima organizacional, motivação dos funcionários, e consequentemente melhoria na competitividade organizacional.
Os propósitos da metodologia 5S são de melhorar a