Porifolio2 informatica aplicada

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ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD
GESTÃO DE QUALIDADE - BÁSICO

BRUNO– RA 2498FDS

SISTEMAS E INFORMAÇÕES GERENCIAIS
PORTIFOLIO 02

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Guarulhos
2013

BRUNO APARECIDO SALOMÃO

SISTEMAS E INFORMAÇÕES GERENCIAIS
PORTIFOLIO 02

Trabalho apresentado ao Curso Gestão de Qualidade da Faculdade ENIAC para a disciplina Informática Aplicada

Prof. Atônio Carlos

Guarulhos
2013

Respostas
1. Indique e descreva cinco categorias de funções administrativas citadas no texto
1. Planejamento;) é uma ferramenta administrativa, que possibilita perceber, avaliar os caminhos construir um referencial futuro, estruturando a empresa.

2. Organização; um conjunto de duas ou mais pessoas que realizam tarefas, seja em grupo, seja individualmente mas de forma coordenada e controlada, atuando num determinado contexto ou ambiente, com vista a atingir um objectivo pré-determinado através da afectação eficaz de diversos meios e recursos disponíveis, liderados ou não por alguém com as funções de planear, organizar, liderar e controlar.

3. Colocação de funcionários O objetivo básico que persegue a função de Recursos Humanos (RH) com estas tarefas é alinhar as políticas de RH com a "estratégia" da organização, que reservará para implantar a estratégia através dos trabalhadores.

;4. Direção é a atividade consistente em conduzir e coordenar o pessoal na execução de um plano previamente elaborado.

5. Controle Em termos técnicos, é a função administrativa que mede e avalia o desempenho, viabilizando a adoção imediata de ação corretiva quando alguma falha no processo controlado é