PIM III

UNIP INTERATIVA
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS
Isaura Mariane Cavalcante Coqueiro RA- 1316297 Marcela Roberta Oliveira RA-1026597

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR III:
Lojas Renata S.A.

BRASÍLIA
2014
PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR III:
Lojas Renata S.A.

Isaura Mariane Cavalcante Coqueiro RA- 1316297 Marcela Roberta Oliveira RA-1026597

Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos. Trabalho apresentado à UNIP Interativa- PIM III.

BRASÍLIA
2014
RESUMO
A empresa escolhida para este relatório foi a Loja Renata S.A. Um dos grupos empresariais mais respeitados no mundo. Está presente em mais de 100 municípios brasileiros e tem uma grande preocupação com os colaboradores, sustentabilidade e meio ambiente. Através da análise deste trabalho podemos verificar a importância dos objetivos propostos pelo departamento de recursos humanos da empresa Lojas Renata S.A., no contexto organizacional. Os itens constantes neste trabalho refletem a sua saúde financeira da organização, baseando-se em demonstrativos contábeis e dados estatísticos. Sua missão e seus valores contribuíram para que a empresa tenha história de sucesso no comercio varejista.

PALAVRA CHAVE: Lojas Renata, demonstrativo contábil, saúde finanaceira.

SUMÁRIO INTRODUÇÃO 5
1 Contabilidade 6
1.1 Índice de liquidez 7
1.2 Liquidez Geral 8
1.3 Liquidez Corrente 8
1.4 Liquidez Seca 9
1.5 Imobilização do Patrimônio 9
2 Desenvolvimento de Recursos Humanos 14
2.1 Organograma 15
2.2 Modelo de Gestão 15
2.3 Necessidade Organizacional 15
2.4 Planejamento pessoal 16
2.5 Análise do Ambiente interno de RH 17
2.6 Planejamento Estratégico 18
3 Estatística Aplicada 21
4 Conclusão 23
5 Referencia Bibliográfica 24

INTRODUÇÃO

É um grande desafio fazer um