Pim 1 protege

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA

PROJETO IINTEGRADO MULTIDICIPLINAR 1 PROTEGE Edson Ferreira Leite RA 1112575

Polo Ipiranga/São Paulo - 2011

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA

PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR 1 PROTEGE

Edson Ferreira Leite RA 1112575 Gestão Financeira Primeiro Semestre/2011

Polo Ipiranga/São Paulo - 2011

Resumo A protege surgiu para atender uma deficiência em segurança e transporte de valores no final da década de 70, uma empresa 100% brasileira expandindo-se rapidamente e gerando mais tarde o grupo protege com mais 06 empresas no grupo. Teve um crescimento de 80.000% no quadro de colaboradores em pouco mais de 30 anos, expansão tecnológica e administrativa, certificação ISO 90012008, criou diversos programas sociais para valorização do colaborador, renovando e inovando a área tecnológica da empresa, e principalmente o processo de materiais de suprimentos, patrimoniais e humanos gerou um forte controle financeiro para evitar perda de valores. O Objetivo deste trabalho é mostrar as transformações de uma transportadora de valores ao decorrer dos anos, as dificuldades encontradas no caminho, teorias modificadas pela necessidade de crescimento, estratégia de gestão de Recursos Humanos criada para redução de custos e a solução para manter os colaboradores experientes à anos dentro da organização com um único objetivo manter um bom relacionamento de experiências adquiridas. Administração – Finanças - Tecnologia

Abstract The Protege arose to meet a deficiency in security and transport of valuables in the late 70’s a 100% Brazilian company expanding rapidly and generating later the group Protege over 06 companies in the group. Grew by 80.000% in the number of employees little more than 30 years, expansion of technology and administration, ISO 9001 – 2008, has created many social programs, for employee appreciation, renewing