Pessoas nas organizações

PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES
Iremos desenvolver o tema neste projeto sobre as pessoas como principal recurso nas organizações, pois sem duvida as pessoas são muito importantes para a organização sem a mesma as organizações não teriam como existir. As organizações não funcionam sozinhas, equipes, empresas, corporações e governo são resultados do trabalho de um grupo de pessoas, Empresas têm sucesso com sucesso das pessoas.
Nos dias de hoje para as empresas se tornarem competitivas no mercado elas precisam investir em seus colaboradores e as que mais investem são as mais bem sucedidas. Antigamente as pessoas não eram vista dessa maneira, cada um tinha sua ocupação e não faziam nada além da sua função, caso alguém faltasse naquele dia não tinha ninguém para realizar seu trabalho. Com o passar do tempo e com as mudanças que não param de investir nas pessoas se tornou o principal recurso para as organizações. Trabalhar as competências, as habilidades, os conhecimentos das pessoas, dar treinamentos comportamentais, desenvolvimento organizacional, cuidar do clima organizacional e do desenvolvimento humano, desenvolver o trabalho em equipe, desenvolver as lideranças, criatividade, qualidade de vida, etc.. As empresas foram progressivamente crescendo e se sofisticando tecnologicamente, alem desse crescimento as empresas procuram quebrar certos paradigmas.
As empresas não estão investindo somente em treinamento para desenvolver as competências, habilidades e atitudes relacionadas a problemas presentes da organização, mas também na universidade corporativa que tem o objetivo de oferecer aos seus colaboradores cursos técnicos específicos, com isso ela customiza os cursos de acordo com as estratégias da empresa, reduz custos com treinamento convencional e obtém rapidez na formação de mão de obra. A universidade corporativa esta direcionada a programa específico para atender a estratégia da empresa. Com isso ambas as partes são beneficiadas.
São as pessoas que produzem ,