Pedagogia

UNIVERSIDADE ANHANGUERA
POLO DE PIRITUBA
CURSO DE PEDAGOGIA

ATPS
Disciplinas: PSICOLIGIA DA EDUCAÇÃO

NOME: ANA CAROLINA SOUZA RA: 8830387855
NOME: ALINE RAMOS RA: 9856503265
NOME: ARIANE NOGUEIRA RA: 9092485489
NOME:
NOME: GISELE C. CAMARA RA: 9049436405
NOME: JÉSSICA D. OLIVEIRA RA: 8803337194
NOME: JOICE AMORIM RA: 8828388488
NOME: SUELI S. VITOR RA: 2981563302
NOME: PRISCILA P. SIMÃO RA: 9092457670

TUTOR: ELIESER

SÂO PAULO / SP
2014

INTRODUÇÃO

Contratada para o cargo de diretora administrativa e de projetos da empresa (Hoterdan – Hipermercado), o objetivo do “Desafio” é a implantação de uma estrutura organizacional condizente com a atividade econômica da empresa de varejo de alimentos, eletrodomésticos e eletroeletrônicos. Após algumas análises, considerei ser mais adequado implantar a ESTRUTURA de DEPARTAMENTALIZAÇAO, onde o processo de decisão é centralizado respeitando a hierarquia, pois há um grande vantagem para acompanhar os resultados sobre os produtos e serviços.Trabalharei também com um programa de capacitação, desenvolvimento e motivação para o grupo operacional. Desenvolvendo um plano estratégico e tático para melhorar a performance e resultados (qualitativos e quantitativos) dos diretores e gerentes.
Promoverei também cursos de especialização para aumentar e desenvolvera capacidade dos líderes em motivar o quadro operacional da empresa, e assim desenvolver equipes de alto desempenho voltado para liderança e trabalho em equipe.

1. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO HIPERMERCADO

Existem diversas formas de estruturas organizacionais; mas o que é realmente importante é que a estratégia escolhida funcione de maneira a atingir os objetivos e cumprindo a missão da organização.
A estrutura