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Trabalhador motivado e na empresa ideal
Fonte: O ESTADO DE S. PAULO
Levantamento mostra que 96% dos profissionais brasileiros gostam de ir ao trabalho e 93% se sentem conectados à companhia
Toda manhã, a analista de contas Margareth Sander, de 27 anos, vai com disposição para o escritório do Facebook em São Paulo, onde trabalha há um ano. A convicção de que sua atividade faz diferença para as pessoas e de que ainda há muito por fazer na empresa motivam a gaúcha, que não tem dúvida: ama o que faz. Assim como ela, 96% dos profissionais brasileiros gostam de ir ao trabalho. Pelo menos foi o que apurou a pesquisa internacional "A empresa ideal", realizada pelo instituto francês Leadership em parceria com a consultoria BPI. O dado põe o Brasil no topo da lista dos países pesquisados. Em segundo lugar vem o Marrocos, com 93%, seguido pela Suíça, com 92%, e pela Finlândia, com 90%.
O otimismo brasileiro, na opinião de especialistas, é reflexo da estabilidade do mercado de trabalho em relação ao cenário internacional. Outro índice apurado é que 65% avaliam a companhia onde exercem suas funções como próxima ao ideal. Destes, 17% a veem como muito próxima desse modelo e 48% a consideram relativamente próxima.
"Esse número, 65%, é bastante representativo. Uma companhia ideal é aquela que encoraja seus colaboradores a fazer um trabalho de qualidade, que confia e se comunica com seus profissionais, que reconhece suas capacidades e oferece a todos iguais oportunidades de crescimento, tendo o mérito como referência", afirma a vice-presidente do grupo BPI no Brasil, Claudia Facci.
"Para mim, a empresa ideal, precisa dar a sensação de que eu tenho impacto real nos negócios, de que posso fazer a diferença com o meu trabalho. Autonomia, criatividade e a crença na missão e nos serviços da empresa são muito importantes no meu dia a dia profissional", ressalta Margareth, que prefere ser chamada de Maggie.
O levantamento, realizado pela primeira vez no País, foi feito com 500